Agora Super Shop Job Circular 2026

Agora Super Shop (আগোরা সুপারশপ) সরাসরি সাক্ষাৎকার বিজ্ঞপ্তি ২০২৬: সেলসম্যান ও ক্যাশিয়ার পদে বড় নিয়োগ

Build a dynamic career with Agora - Quality you can trust!

Available Ranks
Salesman & Cashier
Recruitment Format
Walk-in Interview
Job Age Bracket
18 to 32 Years

 পদভিত্তিক যোগ্যতা ও বিশেষ শর্তাবলী

🛒 সেলসম্যান (Salesman)

  • ন্যূনতম শিক্ষাগত মান: এসএসসি (SSC) বা সমমানের পরীক্ষায় উত্তীর্ণ হতে হবে।
  • দক্ষতা: কাস্টমার হ্যান্ডলিং এবং চমৎকার ব্যবহারিক গুণাবলী থাকতে হবে।

 ক্যাশিয়ার (Cashier)

  • ন্যূনতম শিক্ষাগত মান: এইচএসসি (HSC) বা সমমানের পরীক্ষায় উত্তীর্ণ হতে হবে।
  • প্রয়োজনীয় অভিজ্ঞতা: আগ্রহী প্রার্থীদের অবশ্যই কম্পিউটার পরিচালনা এবং ক্যাশ কাউন্টার চালনার বাস্তব জ্ঞান থাকতে হবে।

 ইন্টারভিউয়ের সময়সূচী ও নির্দিষ্ট স্থানসমূহ

শাখা / কর্মস্থল সাক্ষাৎকারের সময় সাক্ষাৎকারের সঠিক ঠিকানা


সেগুনবাগিচা ১৪ জুন ২০২৬
রবিবার, সকাল ১০:০০ টা		 আগোরা সুপারশপ, আলমপানা টাওয়ার, ৬/৭/এ, তোপখানা রোড, সেগুনবাগিচা, ঢাকা।
বনশ্রী ও আফতাবনগর ১৪ জুন ২০২৬
রবিবার, বিকাল ৩:০০ টা		 আগোরা সুপারশপ, বি. আর কমিউনিটি কমপ্লেক্স, প্লট-এম-৬ ও ৭, রোড-৮, ইস্টার্ন হাউজিং, বনশ্রী, ঢাকা।
উত্তরা ১৫ জুন ২০২৬
সোমবার, বিকাল ৩:০০ টা		 আগোরা সুপারশপ, প্লট-৩১, গাউসুল আজম সরণি, সেক্টর-১৪, উত্তরা, ঢাকা।
 ইন্টারভিউ বোর্ডে যা যা সাথে আনতে হবে:
  • ১. প্রার্থীর হালনাগাদ ছবিযুক্ত জীবনবৃত্তান্ত (CV)।
  • ২. জাতীয় পরিচয়পত্র (NID Card) অথবা অনলাইন জন্ম নিবন্ধন সনদের স্পষ্ট ফটোকপি।

Agora Recruitment

📅 Interviews: 14th June to 15th June 2026

নির্ধারিত তারিখ ও সময়ে আপনার পছন্দের কাছাকাছি আউটলেটে প্রয়োজনীয় সমস্ত নথিপত্রসহ সরাসরি উপস্থিত হয়ে ইন্টারভিউ বোর্ডে অংশগ্রহণ করুন।

📌 Looking for More Opportunities? If you want to explore more exciting updates, check out another recent job circular [Click Here].

⚠️ সতর্কতা

আমরা সর্বোচ্চ সতর্কতার সঙ্গে বিভিন্ন চাকরির বিজ্ঞপ্তি আপনাদের সামনে উপস্থাপন করার চেষ্টা করি। তবে কোনো প্রতিষ্ঠান, সংস্থা বা নিয়োগকর্তার সঙ্গে BD Job Corner-এর কোনো স্বার্থসংশ্লিষ্ট সম্পর্ক নেই।

নিয়োগ প্রক্রিয়ার কোনো পর্যায়ে যদি কোনো ব্যক্তি বা প্রতিষ্ঠান অর্থ দাবি করে, প্রতারণামূলক আচরণ করে, ভুয়া তথ্য প্রদান করে, অথবা শারীরিক, মানসিক কিংবা অন্য কোনো ধরনের হয়রানির চেষ্টা করে, তাহলে অনুগ্রহ করে তা এড়িয়ে চলুন এবং প্রয়োজনীয় সতর্কতা অবলম্বন করুন।

চাকরির জন্য আবেদন করার আগে প্রতিষ্ঠানের তথ্য, নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি এবং যোগাযোগের মাধ্যম যথাযথভাবে যাচাই করে নিন। আপনার সচেতনতাই আপনাকে নিরাপদ রাখবে।